产品特色编辑推荐立足实务，精准解读*新北交所IPO政策法规深度剖析，北交所上市全流程指南与注意事项75个案例，全面分析四类审核要点与解决思路 内容简介2021年9月，证监会宣布深化新三板改革，设立北京证券交易所（简称“北交所”），打造服务创新型中小企业主阵地。本书是一本帮助我国中小企业经营者、企业管理者、企业股东、资本市场中介机构、投资机构以及有意参与到北交所生态圈的人士系统学习如何在北交所上市的金融工具书，它结合监管机构颁布的全新制度文件规定，全流程解读北交所上市的各个流程节点、申报文件要求及注意事项，并辅以审核案例要点分析，提供务实、有针对性的指引和建议。......

产品特色编辑推荐★一个发生在乱世时期的互为知己般的绝美爱情；一部写尽人间纠结苦痛和欲望，瞻远未来的现代启示录。 ★《山本》，当代中国集叛逆性、创造精神和广泛影响力于一身的作家——贾平凹的*旷世奇书！ ★ 贾平凹：山本的故事，正是我的一本秦岭之志。 ★小说与众不同的贾氏特点在其亦庄亦谐上，大的时代风云下，人之命运的不能自主，暴力冲突的血腥残酷……而风暴间歇，女人对美的追求，动物生灵对吉凶祸福的先知和警示，令人莞尔。 ★“巨大的灾难，一场荒唐，秦岭什么也没改变，依然山高水长，苍苍莽莽，没改变的还有情感，无论在山头或河畔，即便是在石头缝......

内容简介为引导上市公司在执行企业会计准则过程中正确分析交易或事项的经济实质，合理运用会计职业判断，证监会会计部将新会计准则体系自上市公司实施以来出现的一些主要会计处理问题改编成案例，组织编写并公开出版了《上市公司执行企业会计准则案例解析》，该案例解析的出版取得了良好的效果，受到了会计实务界的广泛赞赏与好评。针对上市公司近年来执行会计准则出现的新问题，证监会会计部组织专门力量对前述案例进行修订、完善，基于新出现的问题补充编写了一系列案例，删除了因准则变化而不适用的案例，并完善了案例的体例。案例内容涉及股权投资与企业合并、金融工具、股份支付、政府补助、收入确认等会计准则重点、难点问题。并针对每一个......

编辑推荐波波乌旗舰，为中考护航。 卓越品牌，年度巨献，十二年畅销升级版。   《五年满分》，年年满分，篇篇满分，字字句句全满分！ 12年畅销10000000册，千万读者好评！   中国教育学会中学语文教学专业委员会理事长、北京市语文教学研究会会长苏立康领衔主编、鼎力推荐。 2017-2018中考满分作文夺冠押题金卷套装，中学生作文*五年必刷题，初中生作文高分素材必备套装，十二年畅销1000万册！ 内容简介     本书收集了*五年中考考题与佳作范文300篇，考题分为话题作文、命题作文、材料作文、半命题作文。考题配以思路点拨、得分要点提......

编辑推荐本书收录了新课标和高考大纲要求掌握的全部词汇及短语，融合抗遗忘规律和“魔数之七”原理，是全国各地区考生记忆单词的不二之选。 内容简介本书*部分收录了高考《考试说明》和新课标要求掌握的全部词汇。作者简介马德高 著名英语词汇记忆专家，风靡全国的星火式记忆法创始人，英语教与学改革、简化专家。其出版的数千种星火英语学习读物，畅销23年，成为3亿读者的选择；他倡导的简单、高效的英语学习理念，有效提高了中国亿万学子的英语学习能力和考试成绩。（培生）朗文集团曾强势引进星火英语图书版权，业界评价：“让外国人看中国人写的辅导书学习英语，星火英语做到了&rdq......

内容简介本书在我国企业会计准则及国际财务报告准则规定的基础上，并参考其他相关规定，通过对百余个具体的案例提出分析性意见，旨在帮助资本市场参与者进一步了解我国企业会计准则和国际财务报告准则的相关规定，并在此基础上作出有效的专业判断。全书分为13章，在每一章中，每一个具体的案例就是一节的内容，由案例背景、会计准则及相关规定、案例分析等内容构成。......

编辑推荐　　全新改版重装  　　大开本  新版式  　　封面精致淡雅  形象诠释巴金经典名著  　　经典的作品的装帧设计，想要有新意，又不能标新立异。要做到贴合作品，贴合时代是非常难的。本书设计的玄机是在书名的位置，设计者匠心独运用地用门上贴纸的形式代表封建旧式大家庭，贴纸由新到旧，逐渐褪色剥离，象征大家庭的衰败。这是近年来巴金《家》《春》《秋》的装帧设计中对原著*形象的诠释。 内容简介 　　激流三部曲之一，描写旧式封建家庭的解体和青年人的反叛。故事集中在1920年冬到1921年秋的八九个月时间里，揭露了封建专制制度的罪恶，撕开了在......

2015“中国好书”强势入围：西方那一块土：钱乘旦讲西方文化通论 国内非上市公司股权激励思维模式创始人单海洋老师二十年实战经验私家分享。 　　已逝的美国苹果公司创始人史蒂夫?乔布斯，曾是“一元CEO”，年薪仅一美元，但他手中握有企业的股票期权，因此他卖力地工作，让“苹果”重新“红”起来。企业发展的同时，他也成为亿万富豪。 　　有人会说，股权激励适用于上市公司，其实不然。 　　股权激励在非上市公司成功的概率更大。华为公司就是一个很典型的例子。当初任正非凭借着几万元钱，几个人开始创业，不过20多年的时间，华为已发展成为年产值上千亿，员工将近10万人的企业。在创业初期，华为没有一分钱的银行借贷，也无法从资本市场获得一分钱的收入，企业发展所需要的资金，全部凭借在内部实行股权激励，*终发展到今天这样的规模。 　　在非上市公司，员工不必过多关心宏观经济政策面，不必过多关心资本市场的牛与熊，不用担心今天股票是涨还是跌，只要一心一意做好本企业的业绩就行。 　　股权激励，在非上市的中小企业照样可以遍地开花，硕果累累。  ......